? ? 為推動醫院發展規劃高效落實、促進醫院工作走上新臺階，11月13日，上海藍生腦科醫院投資股份有限公司董事長卓立強、常務副總裁劉詩強、副總裁霍華祎等一行領導蒞臨深圳藍生腦科醫院視察指導工作，總顧問江捍平、院長劉長續、總經理程子昊等醫院領導班子全程陪同。
? ??深入視察送關懷
? ? 13日上午10點，卓立強董事長一行抵達深圳藍生腦科醫院。在院領導班子的陪同下，董事長一行對醫院正門、院區停車場、高壓氧艙、DSA手術室、專家介紹欄等區域進行了視察和指導。
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? ? 隨后，董事長一行來到門診和住院病區進行了走訪調研。在三樓康復大廳，董事長與醫技人員進行交流，詳細詢問各項工作的開展情況，鼓勵大家要用專業的技術和熱誠的愛心服務病人。
? ? 在與患者以及家屬的交流中，董事長詳細詢問了他們對醫技人員服務態度和治療效果的感受，感謝他們對醫院的信賴并祝愿他們早日康復。
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? ?匯報研討助成長
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? ? 在醫院工作匯報會議中，董事長一行聽取了醫院領導班子工作匯報。
? ? 程子昊總經理首先代表深圳藍生腦科醫院全體員工對董事長一行領導的蒞臨指導表示了最熱烈的歡迎。在公司及董事長的總體戰略指引下，醫院運營至今，各方面工作進展穩步推進。當前，醫院正處在快速發展的關鍵階段，董事長一行領導的視察指導讓醫院對未來的發展更具信心。
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? ? 劉長續院長首先就醫院業務工作進行了匯報，圍繞醫院業務團隊建設、近期工作開展情況以及下階段重要工作等方面進行了宏觀講解。
? ? 程子昊總經理從品牌運營、人資管理、后勤保障和下階段工作計劃等方面進行了整體匯報。
? ? 此外，閆輝副院長、吳洲紅副院長、卓飛鵬總經理助理分別圍繞學科設置、學科人才建設、專科現狀、優質服務組織體系和下階段工作計劃等方面進行了專題匯報。其余各分管領導就所負責的工作分別進行了補充匯報。
? ? 規劃指導促發展
? ? 匯報結束后，霍華祎副總裁對深圳藍生正式運營半年來的工作給予了充分肯定，并就持續提高醫療滿意度、提高品牌知名度等方面提出殷切期望。
? ? 劉詩強常務副總裁認為，深圳藍生正在高質量穩步發展。結合年度工作規劃，就加強團隊建設、提升優質服務和做好學科建設等方面對醫院寄予厚望。
? ? 江捍平總顧問圍繞學科定位、建立遠程會診系統、增設新項目、開展學術交流活動給出了指導意見。
? ? 引領奮進譜新篇
? ? 最后，卓立強董事長發表了重要指示。董事長首先高度肯定了深圳藍生腦科醫院發展至今所取得的成就，醫院組織架構比較清晰、團隊力量比較強大，各項工作都有條不紊，醫院發展步伐穩健、運營管理規范、成就明顯。
? ? 董事長強調，醫院應該繼續恪守醫療本質，以病人為中心，由心出發做好醫療服務，確保醫院發展持續向好。
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? ? 對醫院下一步的發展，董事長提出幾方面的要求和期望：
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? ? 首先，醫院的學科路線要堅定不移，繼續推動以腦科學為重點發展的學科規劃和學科設置。
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? ? 其次，要持續加強學科團隊建設。
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? ? 第三，在新技術和新項目方面要高度重視、大膽引進，尋找差異化發展點。
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? ? 第四，要不斷推進醫院經營管理的規模化、優質化和精益化，低耗高效完成各項既定的工作目標。
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? ? “最后，祝愿深圳藍生腦科醫院實現穩健、規范、和諧的可持續發展愿景。”會議在董事長對深圳藍生的美好祝愿和殷切希望下圓滿落幕。
? ? 深圳藍生腦科醫院在公司和董事長的高度關懷和悉心指導下，將嚴格恪守藍生品質，以深圳速度，穩步推進醫院高質量發展，切實為百姓提供優質高效的醫療服務。
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